《认识经济》第七十二节

自然失业率由三个因素造成。一是摩擦性失业，源于工人换工作、搬家需要时间寻找机会，这是动态经济中不可避免的。

自然失业率由三个因素造成。一是摩擦性失业，源于工人换工作、搬家需要时间寻找机会，这是动态经济中不可避免的。二是结构性失业，源于工人技能与需求不匹配，如旅游代理因网站兴起而失业；政府可通过提供职业信息、资助再培训来减少它。三是实际工资失业，因工资持续高于市场出清水平，成因包括最低工资法、工会谈判和雇主主动支付高工资。这些因素反映经济基本特征，会随政策改变，但不随繁荣萧条波动。

短期失业波动源于商业周期。经济放缓时劳动需求左移，但工资因合同、雇主策略等原因具有黏性，暂时高于均衡水平，从而产生周期性失业；经济复苏时其会下降。经济变动转化为就业变化也需要时间。

专栏讨论了移民是否挤占本地工作：移民虽直接竞争岗位，但其消费和降低的成本会增加总需求，长期扩大经济规模，因此存在赢家和输家。随后讨论工资不下降的三种解释，首先分析最低工资：高于均衡工资会造成失业，低于则无效；但实证数据显示，提高最低工资未必导致裁员，有时仅会用熟练年轻工人替代不熟练老员工。